Risk Analizi Çalışmaları

6331 sayılı Yeni İş Sağlığı ve İş Güvenliği Kanunu’na göre 1 Ocak 2013 tarihinden itibaren tüm işyerlerinde “risk değerlendirme / risk analizi” yapılması zorunlu kılınmıştı.

Risk analizi yaptırmayalara ise Ocak ayından başlamak üzere her ay için 3234 Lira, Risk analizi yaptırılmadığı her ay için 4851 Lira aykırılığın devamı olarak para cezası kesilecek. Cezalar denetimin yapıldığı ay için kesilmeyecek, yasanın yürürlüğe girildiği tarihten itibaren kesilecektir.

”İşyerinde var olan ya da dışarıdan gelebilecek tehlikelerin belirlenmesi ve kontrol tedbirlerinin alınması anacıyla yapılması gerekli çalışmalar” olarak tanımlanan Risk Analizi ve Acil Durum Planı’nı tüm işyerlerinin hazırlanması gerekiyor. (Madde 10)

İşyerlerinde Risk Analizi ve Acil Durum Planı Formu doldurmak sorumluların yükümlülüklerini  ortadan kaldırmıyor, gerekli önlemlerin alınması hayati önem taşıyor.

Risk analizlerinin; az tehlikeli işyerleri için 6, tehlikeli sınıfına giren işyerleri için 4, çok tehlikeli iş yerlerinde ise 2 yılda bir yenilenmesi gerekiyor.

Yeni İş Sağlığı ve İş Güvenliği Yasasının “Risk Analizi” ile ilgili maddesi aşağıda bileğinize sunulur.

Risk değerlendirmesi, kontrol, ölçüm ve araştırma

MADDE 10- (1) İşveren, iş sağlığı ve güvenliği yönünden risk değerlendirmesi yapmak veya yaptırmakla yükümlüdür. Risk değerlendirmesi yapılırken aşağıdaki hususlar dikkate alınır:

  1. Belirli risklerden etkilenecek çalışma durumu.
  2. Kullanılacak iş ekipmanı ile kimyasal madde ve müstahzarların seçimi.
  3. İşyerinin tertip  ve düzeni.
  4. Genç, yaşlı, engelli, gebe veya emziren çalışanlar gibi politika gerektiren gruplar ile kadın çalışanların durumu.
  5. İşveren, yapılacak risk değerlendirmesi sonucu alınacak iş sağlığı ve güvenliği tedbirleri ile kullanılması gereken koruyucu donanım veya ekipmanı belirler.
  6. İşyerinde uygulanacak iş sağlığı ve güvenliği  tedbirleri, çalışma şekilleri ve üretim yöntemleri; çalışanların sağlık ve güvenlik yönünden korunma düzeyini yükseltecek ve işyerinin idari yapılanmasının her kademesinde uygulanabilir nitelikte olmalıdır.
  7. İşveren, iş sağlığı ve güvenliği yönünden çalışma ortamına ve çalışanların bu ortamda maruz kaldığı risklerin belirlenmesine yönelik gerekli kontrol, ölçüm, inceleme ve araştırmaların yapılmasını sağlar.